Die Concordia – weil es einfach passt!
Wenden wir uns heute wieder einem alten deutschen Versicherer zu: Concordia. Haben Sie sich das Logo dieses 1864 gegründeten Versicherers aus Hannover schon einmal genauer angesehen?
Das Logo der Concordia erinnert ein wenig an das Raiffeisen-Logo, richtig? Dieses stammt von der ursprünglichen landwirtschaftlichen Ausrichtung beider Häuser. Die Logos beider Häuser stellen zwei gekreuzte Pferdeköpfe auf einem Dachgiebel dar, ein altes Schutzsymbol. Solch ein Giebelkreuz sollte seine Bewohner vor Gefahren schützen und das Böse abwehren. Sehr treffend für ein Versicherungsunternehmen, finden Sie nicht? Daher hat es uns auch nicht sonderlich überrascht, als wir zum wiederholten Male feststellen konnten, dass der Versicherer einen festen Platz unter den meistgenutzten Versicherern unserer Partner eingenommen hat – und das nicht nur im Rechtsschutzbereich. Concodia hat sowohl für private wie gewerbliche Kompositkunden als auch in den Sparten Leben und Kranken interessante Produktlösungen im Sortiment.
→ Gewerbe-Sach (Landwirtschaft)
Ein Haus, das als landwirtschaftlicher Versicherer gegründet wurde, bietet selbstverständlich auch geniale Lösungen für Landwirte an. Durch die VEMA-Sondervereinbarung mit Möglichkeit des Bestandsupdates (Übernahme der Vorversichererprämie) sowie die Regelung zur Neuordnung von “Altverträgen” stehen Ihren Kunden zahlreiche Leistungserweiterungen, wie beispielsweise eine Quotelungsbegrenzung von 50 Prozent für Schäden, wenn gesetzliche, behördliche oder vereinbarte Sicherheitsvorschriften nicht eingehalten wurden, sowie bei unterlassener Anzeige einer Gefahrerhöhung, die 100-prozentige Kostenübernahme im Sachverständigenverfahren u. v. m., zur Verfügung.
Die Regelungen zum Bestandsupdate und zur Neuordnung von Altverträgen finden Sie hier.
Daneben bietet Concordia über AgrarKompakt eine Multi-Risk-Lösung. Damit lassen sich weitere wichtige Sparten wie Betriebs-, Produkthaftpflicht, Umweltkasko, zusätzliche Risiken wie beispielsweise landwirtschaftliche Zugmaschinen, Mähdrescher und sonstige Arbeitsmaschinen absichern. Über den Elektronikeinschluss können Fütterungscomputer, elektrische Melksteuerung u. v. m. abgesichert werden.
Lösungen für sogenannte Resthöfe stehen Ihnen hier zur Verfügung.
Ein Anstellungsvertrags-RS ist das Minimum, was Sie Ihren firmenlenkenden Kunden anbieten sollten. Concordia hält ein preislich attraktives Unternehmensleiter-Rechtsschutz-Konzept vor, das mindestens aus den Bausteinen Anstellungsvertrags-Rechtsschutz, Vermögensschadenrechtsschutz und Privat-Rechtsschutz besteht und um den Spezial-Straf-Rechtsschutz ergänzt werden kann. Ein einfach gehaltenes Anfrageformular für eine individuelle Vorschlagsprüfung und die Kontaktdaten der Fachabteilung finden Sie auf der Infoseite im VEMAextranet.
P.S. Es gibt in den von uns mit der Concordia ausgehandelten Zusatzvereinbarungen auch eine Sonderregelung zum Anstellungsvertrags-Rechtsschutz; hierüber sind Unternehmensleiter abgesichert, deren Gesamtvergütung für diese Tätigkeit nicht höher ist als die Beitragsbemessungsgrenze der gesetzlichen Rentenversicherung.
Mit dem Sorglos-Hausrat-Tarif hat Concordia ein feines Produkt auf die Beine gestellt. Der niedrige Mindestbeitrag von 30 Euro macht diesen Tarif bei kleinen Wohnungen fast unschlagbar. Bei größeren Wohnungen, die in der jüngeren Vergangenheit schadenfrei blieben, sorgt der 35-prozentige Sorglos-Bonus für einen überraschend niedrigen Preis. Dabei wurde aber nicht an Leistung gespart. Grob fahrlässig verursachte Schäden? Kein Thema! Wertsachen? Bis 40 Prozent der Versicherungssumme von Haus aus gedeckt. Hotelkosten nach dem Versicherungsfall? Zwei Promille der Versicherungssumme pro Tag und das für bis zu 365 Tage. Fahrraddiebstahl ist bis zu einem Prozent der Versicherungssumme immer mit dabei – und Rahmenschlösser werden als ausreichende Sicherung akzeptiert. Einige Sondervereinbarungen konnten wir auch noch vereinbaren. Einen genaueren Überblick verschaffen Sie sich am besten auf der Infoseite.
→ Gewerbliche Sachversicherung
Im gewerblichen Sachbereich für alle anderen Betriebsrisiken konnten wir unsere Sondervereinbarung weiter ausbauen, insbesondere den VEMA-Klauselbogen. Das bedeutet, dass die maximale Quotelung (Kürzung) im Schadenfall bei Nichteinhaltung von Obliegenheiten von bisher 50 auf 20 Prozent reduziert wurde, und auch die Besserstellungsklausel ohne eine zeitliche Befristung konnte vereinbart werden. Des Weiteren übernimmt Concordia Verträge des Vorversicherers mit bis zu 10 Prozent Nachlass. Ebenso lassen sich Altverträge auf aktuelle Basis-Plus-Deckung inkl. Optimal-Baustein und VEMA-Klauselbogen neu ordnen. Bei Nutzung Wert 14 zur Gebäudewertermittlung von gewerblichen oder landwirtschaftlichen Objekten gewährt der Versicherer einen Unterversicherungsverzicht bis zu einer Summengrenze von drei Millionen.
→ Stationäre Krankenzusatzversicherung
Da die Zielgruppe größer ist, richten wir den Fokus auf die Krankenzusatzversicherung und hier auf die wohl sinnvollste Teilsparte: die stationäre. Einbett oder Zweibett? Beides möglich. Bis zum Höchstsatz der GOÄ leisten beide Varianten. Ihr Kunde möchte keine Chefarztbehandlung? Muss er nicht nutzen – 20 Euro pro Tag winken als Ausgleich. Stationäre Psychotherapie wird bis zu 20 Tage übernommen. Und obwohl dieser Tarif Altersrückstellungen bildet, ist er erfreulich preiswert. Testen Sie es am besten mit dem ein oder anderen Beispielfall in unserem Tarifrechner zur stationären Krankenzusatzversicherung. Wir sind uns sicher, Sie werden angetan sein!
Bei diesen Beispielen für die vielfältige Produktlandschaft der Concordia möchten wir es dann auch belassen.